ההרצאה מיועדת למחלקות גיוס, מנהלים דרג בכיר, מנהלות משאבי אנוש, וכוח אדם.

רוצים ללמוד לקרוא שפת גוף לטובת תהליכי גיוס אפקטיביים?
יותר מ 90% מהמסרים שאנחנו מעבירים וקולטים הם דוקא לא מילוליים וכולנו היינו רוצים לזהות בשניות הראשונות מי עומד מולינו או כמו שנהוג להגיד " לסמוך על האינטואיציה שלנו" אבל תחושת הבטן עלולה לפעמים לבלבל אותנו, במיוחד אם אנחנו לא יודעים לזהות סימנים לא מילוליים מקדימים.
בהרצאה נתמקד בכלים לקריאה נכונה של שפת הגוף ונלמד איך לזהות ולא לפספס מועמדים פוטנציאליים ומהי האחריות שלנו על אופן העברת המסרים במעמד גיוס.

על מה נדבר?
כיצד לזהות תכונות בולטות במעמד ראיון
איך לזהות האם האדם מולי אמין ואיך להשיג אמון
מהן המשמעויות של תנועות ידיים
מה מספר קצב תנועה ודיבור
ניתוח צורות ישיבה שונות
מה אפשר ללמוד על מרואיינים דרך הקול בלבד
איך ניתן לזהות כושר עמידה בלחצים ועוד..

כל מועמד שבא איתנו במגע יוצא מהפגישה איתנו עם "סל השדרים" ששידרנו, ומבחינתו לרוב יהיה זה גם סל הערכים שהארגון שלנו מייצג.
אם ברצוננו להגדיל את יכולות ההשפעה שלנו על הסביבה וגם לשפר את יכולת הקריאה שלנו את הצד השני- צריך להקדיש תשומת לב ל "איך" לא פחות מאשר ל "מה".
בהרצאה נתמקד גם במרכיביה של התדמית, בטווח שבין אמפתיה לסמכות ונקבל כלים פרקטיים לשידור תדמית אמפטית וסמכותית שתאפשר לנו להרחיב את מיומנויות ההשפעה שלנו.